第一百一十九章 辭職起風(fēng)波（第1頁(yè)）

辭職起風(fēng)波

“你要知道，你現(xiàn)在就直接從宿云生物辭職，損失是很大的，”

蕭良拿許建強(qiáng)辦公室的電話撥回去，聽(tīng)到張銘語(yǔ)氣堅(jiān)決的現(xiàn)在就要從宿云生物離職，也沒(méi)有多問(wèn)，只是耐心的勸他，

“你現(xiàn)在也是負(fù)責(zé)一個(gè)區(qū)域的果飲市場(chǎng)了，業(yè)績(jī)能做到這一步，不是你能力欠缺，是果汁廠能提供的產(chǎn)量只有這么點(diǎn)大。所以你帶的團(tuán)隊(duì)，是提成會(huì)相對(duì)低一些，但我對(duì)你們的能力認(rèn)可的。你們的努力，我都看在眼底，等到年底資金寬裕了一些，我怎么都會(huì)給你們補(bǔ)一份年終獎(jiǎng)的。你現(xiàn)在就要走，那我實(shí)在沒(méi)有辦法將這份年終獎(jiǎng)提前補(bǔ)給你了，甚至十一月份的銷售提成也沒(méi)有辦法結(jié)算給你。要不這樣，你再堅(jiān)持一個(gè)月，到時(shí)候該有的獎(jiǎng)金，我都補(bǔ)給你？找你的企業(yè)這么迫切啊，那真的就是有點(diǎn)遺憾了，只能祝愿你在新的公司有更好的發(fā)展。好吧，好吧，你直接打電話給張斐麗，就說(shuō)我同意你即刻離職，讓張斐麗給你辦離職交接手續(xù)，爭(zhēng)取這兩天就放你走……”

看著蕭良將話筒放下來(lái)，神色有些凝重，許建強(qiáng)問(wèn)道：“怎么，有比較重要的人要從宿云生物辭職？”

宿云生物雖然成立時(shí)間很短，但也是兩百多人的公司，比成立三年之久的泛華建設(shè)員工都要多出一大截。

一名員工辭職直接打電話到蕭良這邊，蕭良還在電話里予以挽留，肯定不是普通的員工。

“是負(fù)責(zé)東洲市果飲市場(chǎng)的負(fù)責(zé)人，突然提出辭職，想要立刻交接走人，態(tài)度還比較堅(jiān)決，比較叫人意外的……”蕭良攤攤手說(shuō)道。

為了全力推進(jìn)鐘秀路綜合批發(fā)市場(chǎng)的改造，許建強(qiáng)將他的總裁辦公室都搬到老棉織二廠的老辦公樓里，也

辭職起風(fēng)波

團(tuán)隊(duì)建設(shè)得好不好，框架搭建完不完善，也是未來(lái)能否有效控制營(yíng)銷成本的關(guān)鍵，蕭良更不可能假以他人之手。

蕭良近一個(gè)月來(lái)，留在東洲的時(shí)間都少，根本就沒(méi)有精力去關(guān)注朱金奇、周斌這些人在背后搞什么鬼。

張銘如此突然又堅(jiān)決的提出辭職，蕭良下意識(shí)猜測(cè)這些人這段時(shí)間搞的動(dòng)作不會(huì)小，公司這邊也大概率不可能是張銘一個(gè)人如此堅(jiān)決的要跳槽離開(kāi)。

蕭良心里在想，這次到底會(huì)有哪些人受不住鼓動(dòng)、誘惑，會(huì)一起離開(kāi)宿云生物？

這些事，蕭良也不避諱跟許建強(qiáng)說(shuō)。

“宿云生物發(fā)展勢(shì)力這么猛，這時(shí)候突然提出辭職，是挺叫人意外，”許建強(qiáng)感慨道，“就算別家開(kāi)出再誘人的條件，這些人輕易離開(kāi)，也是定性不夠，成不了什么大器，走了也沒(méi)有什么可惜的?！?/p>

“現(xiàn)在就是不知道會(huì)被一下子撬走多少人，”蕭良頭痛的說(shuō)道，“好不容易將團(tuán)隊(duì)組建起來(lái)，花了心血培養(yǎng)，‘嘩啦啦’出走一批，我也是心痛啊?！?/p>

“受你們影響，東洲最近就有好幾家保健品廠商都加大了市場(chǎng)投入，看東洲日?qǐng)?bào)就有明顯的感覺(jué)，”許建強(qiáng)皺著眉頭，猜測(cè)道，“不過(guò)，這家倘若真的從宿云生物大規(guī)模挖人，看來(lái)搞的動(dòng)作不小啊！”

“讓他們搞唄，我也沒(méi)法攔住別人不踏足這個(gè)市場(chǎng)。”蕭良聳聳肩說(shuō)道。

“很多人可能覺(jué)得宿云生物的商業(yè)模式?jīng)]有什么門檻，很容易模仿，不過(guò)一上來(lái)就模仿宿云生物搞大動(dòng)作，少不得會(huì)吃些苦頭，”許建強(qiáng)笑道，“他們可能完全都不知道宿云生物最大的門檻不是別的，而是你?！?/p>

“許總你這么說(shuō)，那我就要抖起來(lái)了?！笔捔奸_(kāi)玩笑道。